Ведущий экономист по труду

Требования

Работа в дружном коллективе профессионалов.
График работы: пятидневная рабочая неделя (понедельник - четверг с 09.00 до 18.00, пятница с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48).
Уровень дохода готовы обсуждать с финальным кандидатом. Система вознаграждения: оклад + индивидуальная стимулирующая надбавка, годовая премия по итогам выполнения KPI.
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, официальная заработная плата.
Офис Компании находится в районе ст.м. Площадь Ленина.

Обязанности

Проверка правильности данных и оформления индивидуальных графиков и графиков СУРВ, внесение изменений и корректировок, контроль предоставления, загрузка в 1С.
Ведение табелей учета рабочего времени: контроль предоставления, ввод неявок по невыясненным причинам в 1С, сверка данных 1С и бумажных табелей, проверка правильности данных и оформления, внесение изменений и корректировок по табелям, отправка сведений в бухгалтерию.
Форма статистики П-4 (ежемесячно): составление, направление в Росстат, а также дополнительные отчеты в статистику.
Участие в адаптации и разработке ВНД Общества, участие в разработке проектов положений об оплате труда, о премировании, о доплатах и надбавках работникам Общества.
Участие в процессах нормирования труда, хронометраже и пр.
Оформление работы в выходной день: учет СЗ, листов учета, расчет отработанного времени, внесение данных в 1С, составление приказов и ознакомление с ними работников.
Проверка заявок и согласование условий на изменение уровня должности/условий оплаты труда.
Установление/снятие/изменение доплат и надбавок работникам в 1С.
Ведение штатной расстановки и подготовка информации по актуальным вакансиям.
Расчет/проверка ежемесячных, ежеквартальных и единовременных премий, формирование приказов, внесение в 1С.
Ведение зарплатного проекта, взаимодействие с банком.
Участие в разработке показателей KPI и методики их оценки. Участие в оценке фактического выполнения показателей KPI для расчета годовой премии.